提高劳动者素质的意义是多方面的，以下是一些重要的结果：

1. 提高经济发展能力：劳动力是经济发展的重要因素之一。通过提高劳动者的素质，他们将具备更多的技能和知识，能够更好地适应和应对不断变化的市场需求，提高生产效率和产品质量，推动经济的可持续发展。

2. 提升就业竞争力：随着技术的进步和全球化的发展，就业市场变得越来越竞争激烈。具备高素质的劳动者更容易获得工作机会，因为他们具备更多的技能、知识和适应能力，能够在不同的工作环境中发挥作用。

3. 增强创新能力：高素质的劳动者具备更广泛的知识背景和良好的学习能力，能够更好地理解和应用新技术、新知识，促进创新的发展。他们能够提出新的想法和解决问题的方法，推动科技进步和社会发展。

4. 提高劳动者的生活质量：提高劳动者素质可以帮助他们获得更好的就业机会和薪资待遇，改善生活条件。同时，高素质的劳动者能够更好地管理自己的健康、情绪和人际关系，提高生活幸福感。

5. 促进社会稳定和和谐发展：素质较高的劳动者往往具备更好的职业道德和社会责任感，能够更好地遵守法律法规，维护社会秩序。他们更有可能参与社会公益活动，推动社会的和谐与发展。

总之，提高劳动者素质对于个人、经济和社会都具有重要意义。通过提供更多的教育和培训机会，鼓励终身学习和自我提升，可以有效提高劳动者的素质，从而推动社会的进步与繁荣。