要进入南京上海大众，首先需要了解该公司的招聘流程。以下是一般的招聘流程，供参考：

1. 准备简历：编写一份详细的个人简历，包括个人信息、教育背景、工作经验、技能和资格证书等。确保简历中没有任何政治、seqing、db和暴力等不良内容。

2. on-line申请：访问南京上海大众的guanfangwebsite或其他招聘平台，查找适合自己的职位，并on-line提交申请。填写申请表时要诚实、清晰地回答问题，不得出现任何不适当的内容。

3. 笔试或面试：根据招聘流程，南京上海大众可能会安排笔试或面试环节。笔试可能涉及技能测试或知识考核，面试则是与招聘人员进行面对面的交流。在面试过程中要保持礼貌、真诚，并回答问题时避免涉及政治、seqing、db和暴力等敏感话题。

4. 背景调查：南京上海大众可能会进行背景调查，以核实申请者提供的信息的真实性和准确性。确保提供的个人信息与简历一致，不得有任何虚假陈述。

5. 面试结果：根据南京上海大众的招聘流程，他们会根据面试结果和背景调查来作出决定。如果被录用，会收到正式的录用通知书。

需要注意的是，南京上海大众是一家知名的汽车制造公司，对候选人的素质和背景有一定的要求。除了避免涉及政治、seqing、db和暴力等内容外，还需要保证个人形象和品德良好，具备相关的技能和资格证书。同时，良好的沟通能力、团队合作精神和适应能力也是被看重的因素。